1、苏州公积金在职提取出的流程如下:提取人凭本人公积金卡、身份证和提供相关证明材料,向公积金管理中心提出申请。如属偿还贷款提取的,提取人应先到贷款银行取得还贷证明。
2、提取人应携带公积金卡、身份证,并准备好相关证明材料。若提取用于偿还贷款,还需从贷款银行获取还贷证明。相关证明材料包括原件及其复印件。 提取人需向公积金管理中心提交提取申请。管理中心工作人员将进行初步审查,并在三个工作日内通过电话通知申请人结果。
3、苏州公积金要提取出来的话,职工只要带上个人身份证、当地有效居留身份证明、住房公积金卡,以及提取用途证明文件(比如若是为了购买住房,就需要准备购房合同或房屋所有权证、不动产权证、购房发票、契税完税证明等)等相关材料到苏州市住房公积金管理中心的网点找工作人员申请办理提取手续即可。
4、到公积金中心办理,根据查询苏州公积金中心官网显示。职工带齐材料至公积金中心进行提取申请,业务柜面审核申请人申请条件及材料是否符合要求。业务柜面将信息录入系统,出具《购房一次性提取明细表》,申请人确认签字。业务柜面进行系统核对,中心即时进行社会化发放。
5、职工需单位核实并出具提取证明,向住房公积金管理中心申请提取,管理中心在3日内决定是否准予提取,准予者由受委托银行办理支付手续。提取苏州公积金,须满足以下条件:无房户支付房租、与单位终止或解除劳动关系、退休、享受最低生活保障、购房翻建装修等。
6、对于网上办理,职工需要登录苏州住房公积金管理中心网站或个人网厅,根据提示录入信息并提交相关材料。中心将审核申请材料,并在3个工作日内将提取资金划转至职工指定的银行账户。这种方法的优点是方便快捷,职工可以随时随地进行申请。
1、在苏州园区,在职职工若希望提取公积金,需遵循以下步骤: 提取人应携带公积金卡、身份证,并准备好相关证明材料。若提取用于偿还贷款,还需从贷款银行获取还贷证明。相关证明材料包括原件及其复印件。 提取人需向公积金管理中心提交提取申请。
2、法律客观:《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
3、一般符合条件的话,即准许提取,这时需开具《苏州市提取住房公积金申请审核表》;对符合条件的查验原件留复印件,并给予办理提取手续。一般职工接到电话通知,凭相关材料至公积金大厅提取专柜办理提取,在符合提取条件后,由受委托银行将提取的住房公积金实时划转至职工关联的银行借记卡中。
4、苏州公积金要提取出来的话,职工只要带上个人身份证、当地有效居留身份证明、住房公积金卡,以及提取用途证明文件(比如若是为了购买住房,就需要准备购房合同或房屋所有权证、不动产权证、购房发票、契税完税证明等)等相关材料到苏州市住房公积金管理中心的网点找工作人员申请办理提取手续即可。
1、没有离职可以办理租房提取。办理条件:职工及配偶在工作所在地无自有住房,租赁商品住房用于自住 办理流程:职工带齐材料至公积金大厅中心柜面进行提取申请→中心工作人员进行初审→符合条件,开具《苏州市租赁自住住房提取住房公积金申请审核表》→中心在三个工作日内电话通知职工审核结果。
2、在苏州住房公积金如果员工是离职的,没有离职证明是不可以提取公积金账户余额的。提取材料:【退休】身份证原件;住房公积金卡原件;退休证原件。【下岗失业】身份证原件;住房公积金卡原件;与单位解除劳动关系证明或劳动部门出具的下岗、失业证明原件。
3、首先,需要确定您所在的当前城市是否已经与苏州公积金中心实现了互联互通。如果实现了互联互通,您可以直接在当前城市的公积金中心办理提取手续;若未实现互联互通,则需要前往苏州公积金中心进行办理。其次,准备好必要的申请材料。
4、法律分析:封存不足半年是不可以提取的。 缴存职工与单位解除或终止劳动关系的,在其他公积金中心继续缴存且原个人账户封存满半年,方可办理异地转移接续业务。 与此同时,缴存职工与单位解除或终止劳动关系的,且未在其他公积金中心继续缴存,一律账户封存满半年后方可提取,不再区分本地、外地户籍情况。
如果是外地户口员工和单位解除劳动关系之后,即可满足提取住房公积金的条件,是需要员工解除劳动关系的证明的,没有证明是不能提取的。员工在和单位解除劳动关系之后,单位需要为员工开具解除劳动关系证明的,如果单位拒绝开具,是属于违法行为,员工可以向劳动行政部门进行投诉的。
我是市区的公积金,去单位开个离职证明,带上身份证、户口本或者居住证、公积金卡到市公积金管理中心提取就可以了;很方便的。去之前一定要带一张 市区内 的国有四大银行的银行卡;钱是打在卡里面的,随时到账。
离职后,苏州公积金账户封存满六个月,或者停缴达两年以上,可申请提取公积金。 提取时,用户可根据自身需求选择是否全额提取或注销公积金账户。 若不注销账户,公积金将一直保留在账户中。 离职不是提取公积金的必要条件,符合提取条件的用户不论是否离职均可申请。
离职后多长时间可以提取公积金 苏州市的公积金管理规定,劳动者在离职后满足以下条件可提取公积金:(1)解除或终止劳动关系满3个月以上;(2)从上一次提取公积金之日起满6个月或12个月;其中,满12个月的条件是在累计交存年限满5年的情况下才能提取。
法律主观:根据苏州的地方规定,在苏州离职后公积金的提取,具体的流程如下: 申请人携带相关的文件材料,如居民身份证、公积金缴纳证明等,到公积金大厅中心柜面进行提取申请。 相关的工作人员经过审查后,符合条件的,开具《苏州市租赁自住住房提取住房公积金申请审核表》。
法律主观:我国目前对离职后公积金怎么提取有以下规定:职工离职后,可凭解除劳动关系合同、有些地区居民办理的还有失业证、身份证办理提取。辞职事实属实,未有再就业,手续齐全,是可以办理的。手续也是很简单的。辞职的提取属销户提取,就是提取您的公积金账户内的本息全额。
在职提取的两种可能,1:买房拿购房合同100%提取,无手续费。
在苏州地区,代取公积金的服务费用通常是根据公积金总额的一定比例来收取的。这个比例一般在百分之十至百分之二十之间,但具体的收费标准可能会因不同的代办机构或服务平台而有所不同。因此,在选择代办服务时,建议明确了解其收费标准。
苏州公积金代取费用因具体情况而异,一般来说,正规代理机构的收费标准在千分之二至百分之五左右。如需确切金额,请查询苏州市住房公积金官方管理平台获取具体标准。
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